源遠(yuǎn)的企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的靈魂,也是前景展望的重要指南針。泰欣隆自成立以來一直都注重本廠文化的建設(shè),認(rèn)為文化是立國之基,文化是強(qiáng)國之源,文化是興國之動(dòng)力。中華文化源遠(yuǎn)流長,挖掘我們的燦爛文化并發(fā)揚(yáng)光大,華夏民族將又會(huì)成為世界上最強(qiáng)大的民族。我們的企業(yè)文化要根植于中華文化的沃土中,企業(yè)文化才能源遠(yuǎn)流長。
建設(shè)企業(yè)文化是重要的,由文化的危機(jī)導(dǎo)致信仰危機(jī),結(jié)果是我們現(xiàn)在社會(huì)普遍存在著嚴(yán)重的信任危機(jī),我們的經(jīng)濟(jì)秩序非常不好,我們的企業(yè)以現(xiàn)款現(xiàn)貨為榮耀,說明企業(yè)營銷有方,產(chǎn)品暢銷。優(yōu)秀的企業(yè)文化,使企業(yè)成為一個(gè)有靈魂的實(shí)體,這種靈魂是要深入到企業(yè)員工的心中,成為他們的靈魂,這樣企業(yè)才能生生不息,企業(yè)文化是企業(yè)的原動(dòng)力,不是可有可無的東西,國內(nèi)的一些老牌企業(yè)也都有自己的企業(yè)文化。 文化的作用是巨大的,是潛在的無形的。
隨著信息化、網(wǎng)絡(luò)化、全球一體化、文化的不斷沖撞與交融,展開企業(yè)文化的未來研究。使員工在為企業(yè)付出的同時(shí),從企業(yè)獲取相應(yīng)的回報(bào),從而激發(fā)員工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力,積蓄企業(yè)發(fā)展內(nèi)力,推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。
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